Ein kostenloser und schneller KI-CV-Checker, der 19 entscheidende Prüfungen durchführt, um sicherzustellen, dass Ihr Lebenslauf bereit ist, zu überzeugen und Ihnen Einladungen zu Vorstellungsgesprächen zu verschaffen.
Legen Sie Ihren CV hier ab oder wählen Sie eine Datei aus.
Nur PDF & DOCX. Maximal 2 MB Dateigröße.
Die meisten CVs werden von Bewerbermanagementsystemen (ATS) geprüft, bevor sie Personalverantwortliche erreichen. Das ATS sucht nach Schlüsselwörtern und fügt den CV einer Datenbank hinzu. Der Erfolg Ihres CV hängt von seiner Optimierung auf die Stelle, der verwendeten Vorlage sowie den enthaltenen Fähigkeiten und Schlüsselwörtern ab.
Wie ein ATS analysieren und versuchen wir, Ihren CV zu verstehen. Je mehr wir verstehen, desto besser passt er zum ATS eines Unternehmens.
Personalverantwortliche achten auf mehr als nur Schlüsselwörter. Wir bewerten Rechtschreibung, Grammatik und die Qualität der Inhalte
Unser KI-gestützter Checker, integriert mit ChatGPT, hilft dabei, Ihren CV auf die angestrebte Position zuzuschneiden.
desc16Checks
ATS-Parsing-Rate
Wiederholung von Wörtern und Phrasen
Rechtschreib- und Wiederholungsprüfungen mit umsetzbaren Details
Quantifizierung der Auswirkungen im Erfahrungsbereich mit Beispielen
Maßgeschneiderten Titel generieren
Erfahren Sie über Aktionsverben über eine Mini-FAQ
Dateiformat und -größe
CV-Länge
Lange Aufzählungspunkte mit Vorschlägen zum Kürzen
Harte Fähigkeiten
Weiche Fähigkeiten
Kontaktdaten
Wesentliche Abschnitte
Persönlichkeits-Showcase mit Tipps zur Verbesserung
CV-Design
E-Mail-Adressformat-Prüfung
Hyperlinks in Kopfzeilen werden auf Compliance geprüft
Verwendung des Aktivs
Verwendung von Schlagwörtern und Klischees
Lassen Sie Ihren CV mit ChatGPT und maßgeschneiderten Prompts neu schreiben, um Zeit zu sparen. Sie erhalten Inhaltsvorschläge und Fähigkeiten, die zu Ihrer Branche passen, und eliminieren überflüssige Schlagwörter.
Wir haben beliebte ATS analysiert, um die Kompatibilität Ihres CV zu prüfen. Wir bewerten Fähigkeiten, Schlüsselwörter, lesbare Kontaktdaten, Dateityp und Länge und geben Optimierungsvorschläge.
Nach Erhalt Ihres Checker-Scores können Sie Ihren CV mit dem Enhancv-Builder weiter bearbeiten und verfeinern. Passen Sie Ihren CV schnell an die Stellenanzeige an und stellen Sie sicher, dass die richtigen Schlüsselwörter und Fähigkeiten enthalten sind.
Upload your CV to receive a personalised email with actionable feedback.
Legen Sie Ihren CV hier ab oder wählen Sie eine Datei aus.
Nur PDF & DOCX. Maximal 2 MB Dateigröße.
Loved by interviewers at
Ein CV-Checker ist ein Tool oder eine Software, die zur Bewertung und Verbesserung von Lebensläufen eingesetzt wird. Er prüft das richtige Format, relevante Schlüsselwörter (wichtig für Applicant Tracking Systems), Grammatik- und Rechtschreibfehler sowie die inhaltliche Relevanz.
Der CV-Checker von Enhancv bewertet außerdem die Konsistenz der Angaben, schlägt Anpassungen für verschiedene Branchen vor und gibt Feedback zur Optimierung. Wir helfen Ihnen, sicherzustellen, dass Ihr Lebenslauf den aktuellen beruflichen Standards und Trends entspricht und erhöhen Ihre Chancen, von Arbeitgebern und Recruitern wahrgenommen zu werden.
Laden Sie Ihren Lebenslauf im Resume Checker von Enhancv hoch. Nachdem wir die Überprüfung durchgeführt haben, werden Sie auf eine andere Seite weitergeleitet, auf der Sie Ihren Bericht mit einer Bewertung auf der linken Seite des Bildschirms einsehen können.
Beachten Sie, dass es keinen sogenannten ATS-Score gibt – kein Online-Tool, das eine Bewertung liefert, gibt tatsächlich einen echten Score an.
Das Bewertungssystem des CV-Berichts von Enhancv basiert auf zwei Hauptaspekten:
Eine höhere CV-Bewertung kann erzielt werden, indem Sie wichtige Abschnitte Ihres Lebenslaufs verbessern. Hier ist, was Sie tun können:
Um sicherzustellen, dass Ihr Lebenslauf ATS-konform ist, integrieren Sie relevante Schlüsselwörter aus der Stellenbeschreibung auf natürliche Weise, verwenden Sie ein einfaches Format mit einer klaren Struktur und halten Sie sich an gängige Überschriften wie „Berufserfahrung“ und „Ausbildung“.
Im Gegensatz zu den meisten Ratschlägen im Internet ist es besser, eine PDF-Datei aus einem speziellen CV-Builder wie Enhancv zu verwenden, als eine Word- oder doc-Datei, da so das Format erhalten bleibt. Lebensläufe mit zwei Spalten sind genauso gut wie solche mit einer Spalte und die Schriftart spielt keine große Rolle, solange sie gut lesbar ist.
Schreiben Sie Abkürzungen immer zusammen mit der vollständigen Bezeichnung aus, fügen Sie einen eigenen Abschnitt für Fähigkeiten hinzu, führen Sie einen lückenlosen beruflichen Werdegang mit klaren Positionsbezeichnungen und Beschäftigungszeiträumen auf und prüfen Sie Ihren Lebenslauf sorgfältig auf Fehler.
Der Lebenslauf-Checker-Score von Enhancv setzt sich aus zwei Faktoren zusammen, die insgesamt 19 Prüfungen umfassen. Wenn Ihr Lebenslauf einen Score von über 80 erreicht, können Sie davon ausgehen, dass er größtenteils gut ist.
Beachten Sie jedoch, dass der Score nur einer von vielen Aspekten ist, auf die Sie achten sollten. Wichtige Abschnitte wie Kontaktinformationen und Berufserfahrung sollten einwandfrei sein. Überprüfen Sie Ihren Lebenslauf daher vor einer Bewerbung sorgfältig im Detail.
Ja. Wir haben Tests mit den beliebtesten Bewerbermanagementsystemen durchgeführt und es scheint ein Mythos zu sein, dass ein ATS keine PDFs lesen kann. Tatsächlich haben PDFs sogar besser abgeschnitten, da sie statische Dateien sind, die nach dem Speichern nicht mehr bearbeitet werden können.
Es ist leicht, sich in den Details der einzelnen Abschnitte zu verlieren und dabei zu übersehen, wie sie im endgültigen Lebenslauf zusammenwirken. Eine vollständige Überprüfung des Lebenslaufs hilft Ihnen, den Überblick zu behalten.
Sie werden feststellen, dass entweder die Platzierung Ihres Kompetenzbereichs fehlt oder dass dieser nicht mit Ihren Erfolgen übereinstimmt. Deshalb sollten Sie sich ausreichend Zeit für das Korrekturlesen und die Qualitätskontrolle nehmen.
Wir haben Tausende von Lebensläufen unserer Nutzer gelesen und die Meinungen von Recruitern eingeholt, um herauszufinden, welche die häufigsten Fehler sind, die Menschen beim Erstellen ihres Lebenslaufs machen.
Hier ist eine Liste der am häufigsten vorkommenden Fehler in Lebensläufen:
Erstellen Sie eine Checkliste mit allen Informationen, die Ihr Lebenslauf am Ende vermitteln soll. Diese können beinhalten:
Sobald Sie den groben Inhalt Ihres Lebenslaufs haben, vergleichen Sie ihn mit der Checkliste, damit Sie nichts Wichtiges vergessen.
Ein weiterer Bezugspunkt sollte die Stellenbeschreibung sein. Alle Kompetenzen, Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die erfolgreiche Ausübung der Stelle erforderlich sind, werden dort aufgeführt. Achten Sie also darauf, dass die von Ihnen hervorgehobenen Erfolge zur Stellenanzeige passen.
Zusammengefasst sollte Ihr Lebenslauf die folgenden Fragen beantworten:
Stellen Sie zunächst sicher, dass Sie Ihre Bewerbung nicht erst 30 Minuten vor Ablauf der Frist abschließen. Damit diese Taktik funktioniert, sollten Sie rechtzeitig beginnen.
Nehmen Sie sich Zeit, um über Ihren Lebenslauf zu schlafen, und kehren Sie ein paar Tage später oder – noch besser – dann zurück, wenn Sie bereits vergessen haben, was Sie geschrieben haben.
Es wird sich anfühlen, als wären Sie ein externer Prüfer, und Sie werden Fehler entdecken, die Ihnen sonst entgangen wären.
Ja, der CV-Checker von Enhancv eignet sich auch hervorragend dafür, einen gezielten Lebenslauf für eine bestimmte Stellenausschreibung zu erstellen. Er ist zudem ein Lebenslauf-Grammatikprüfer und bietet eine umfassende Lebenslauf-Kritik, die Ihnen hilft, Fehler zu finden und zu beheben.